3. 公司建立了有竞争力的薪酬体系和完善的福利政策

    薪酬激励：

    • 基本工资

    • 绩效工资

    • 项目提成

    • 年终奖金

    • 项目提成

    完善的福利

    • 双休

    • 带薪年假

    • 节假日福利

    • 生日蛋糕卡

    • 班车接送

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